SISTĒMANALĪTIĶIS

Nodarbinātības valsts aģentūra (turpmāk-Aģentūra)izsludina konkursu uz darbinieku amatu-Informācijas sistēmu uzturēšanas un attīstības nodaļasESF Plus projekta “Nodarbinātības valsts aģentūras veiktspējas stiprināšana” sistēmanalītiķis/e(1 amata vieta uz noteiktu laiku, projekta īstenošanas laiku līdz 30.06.2028.)    

Vakantā amata mērķis

- veikt Eiropas Sociālā fonda Plus projekta “Nodarbinātības valsts aģentūras veiktspējas stiprināšana” darbību īstenošanas ietvaros informācijas sistēmu uzturēšanu un attīstību, analizējot un strukturējot Aģentūras biznesa vajadzības, uzlabojot lietotāju pieredzi un veidojot atbilstošus IT risinājumus.

Prasības pretendentiem/-ēm:

• akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība datorikas (datorzinātnes, datorinženierijas, programminženierijas, informācijas tehnoloģijas vai informācijas sistēmu) jomā;
• darba pieredze informācijas tehnoloģiju jomā sistēmanalīzes veikšanā vai informācijas sistēmu uzturēšanā – ne mazāk kā 2 gadi;
• Latvijas Republikā spēkā esošo normatīvo aktu pārzināšana amata kompetences ietvaros;
• sistēmanalīzes prasmes - datu analīze un interpretācija, prasme definēt sistēmu prasības, veikt lietotāju vajadzību analīzi un dokumentēšanu;
• prasme veikt biznesa procesu analīzi un modelēšanu, izmantojot standartizētus rīkus;
• izpratne par lietotāju pieredzes principiem un prasme tos pielietot risinājumu izstrādes procesā;
• prasme dokumentēt un strukturēt biznesa prasības, nodrošinot to saprotamību gan tehniskajai komandai, gan lietotājiem;
• zināšanas par programmatūras izstrādi, testēšanu un uzturēšanu;
• izpratne par informācijas sistēmu arhitektūru, integrācijas metodēm un datu apmaiņas procesiem;
• zināšanas par Microsoft Windows un Linux operētājsistēmām, relāciju datu bāzēm;
• prasmes SQL pieprasījumu veidošanā;* komunikācijas prasmes;* prasme vērtēt faktus, paredzēt un novērtēt riskus;
• darba pienākumu veikšanai nepieciešams derīgs e-paraksta rīks.

Galvenie amata pienākumi būs:

• analizēt Aģentūras informācijas sistēmu (turpmāk IS) uzlabojumu un jaunu informācijas tehnoloģiju (turpmāk – IT) risinājumu izstādes nepieciešamību, t.sk. analizēt un izvērtēt Aģentūras darbinieku prasības attiecībā uz IT un IS risinājumiem, veikt biznesa prasību analīzi sadarbībā ar struktūrvienībām un apkopot analīzes rezultātus un izstrādāt prasību tehniskās specifikācijas (t.sk. izstrādāt funkcionālās un nefunkcionālās prasības, analizēt prasību realizēšanas iespējas, iekļaut lietotāju pieredzes principus prasību izstrādē, identificējot galveno lietotāju grupu vajadzības);
• piedalīties IS uzlabojumu ieviešanā un jaunu IT risinājumu izstrādē t.sk. konsultēt, sadarboties ar ārējiem izstrādātājiem/piegādātājiem, nodrošināt IS informācijas resursu turētāju pārstāvju komunikāciju un informācijas izgūšanu, piedalīties nodevumu testēšanas plānu izstrādē un organizēt nodevumu testēšanas īstenošanu;
• apstrādāt problēmziņojumus Aģentūras sistēmās;
• sniegt atbalstu nodaļas darbā un konsultācijas Aģentūras darbiniekiem amata kompetences ietvaros.

Mēs piedāvājam:

• darbu valsts iestādē ar iespēju iegūt daudzpusīgu profesionālo pieredzi
  
• mēnešalgu no 2364.00 EUR  līdz (pirms nodokļu nomaksas);
• sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam;
• papildatvaļinājuma dienas (līdz 10 darba dienām gadā);
• profesionālo zināšanu pilnveidošanu, iespēju piedalīties dažādās apmācībās;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc nostrādātiem 3 mēnešiem. 

Motivētu pieteikuma vēstuli, CV un izglītību apliecinošu dokumenta kopiju līdz 2025. gada 9. jūnijam jāiesniedz Nodarbinātības valsts aģentūrā, nosūtot uz e-pastu: konkursi@nva.gov.lv ar norādi “NVAVS_sistēmanalītiķis”.

Atlases konkurss notiks trijās kārtās:

• Pirmā kārta - pretendentu izglītības un darba pieredzes izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem.
• Otrā kārta – praktiskais uzdevums, pēc kura rezultātiem tiks novērtētas pretendenta profesionālās zināšanas.
• Trešā kārta - intervija, kuras laikā tiks novērtētas pretendenta zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Uz interviju tiks uzaicināti tie pretendenti, kuriem praktiskajā uzdevumā būs iegūts noteikts punktu skaits.

Pretendentu vērtēšanas komisija nevērtēs tos pieteikumus, kuriem nebūs pievienoti sludinājumā norādītie dokumenti. Sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti personāla atlases otrajai kārtai.

Aģentūra lūdz pretendentus, piesakoties dalībai atlases konkursā, nesniegt papildu datus, tostarp īpašu kategoriju personas datus, kas nav nepieciešami, lai izvērtētu pretendenta atbilstību konkrētajai vakancei. Gadījumā, ja pretendents iesniedz personas datus, kas nav nepieciešami atlases procesa ietvaros, uzskatāms, ka pretendents piekritis šādu personas datu apstrādei.

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, Aģentūra, ka:
      1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi;
      2) Iepriekš minētās Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Nodarbinātības valsts aģentūra, kontaktinformācija: K.Valdemāra iela 38 k-1, Rīga, LV - 1010.